La fiebre del Mundial no solo despierta la pasión de millones de aficionados, sino que también genera cambios en las dinámicas laborales y productivas en ciudades como Pereira.
Aunque muchas empresas en la ciudad han optado por flexibilizar los horarios de trabajo para que sus colaboradores puedan seguir los partidos de la selección Colombia, estudios advierten sobre un impacto temporal en la productividad del 15%, debido al alto nivel ausentismo que se registra en las empresas tras los encuentros del combinado patrio.
Ausentismo laboral por el mundial
Explica al respecto Víctor David Jaramillo, magister en Desarrollo Territorial y Dirección de Proyectos, que, aunque el impacto sobre la productividad es temporal, el campeonato de fútbol más importante del planeta vuelve a demostrar que su influencia trasciende el ámbito deportivo y se refleja en la economía, el comercio y las dinámicas sociales de cada país.
“Aunque eventos deportivos de gran magnitud como el Mundial de Fútbol generan espacios de integración y llevan a muchas empresas a flexibilizar sus horarios para que los trabajadores puedan seguir los partidos, se presenta un impacto en la productividad. Según diversos estudios, durante los encuentros de la selección Colombia la actividad dentro del aparato productivo puede disminuir hasta en un 15 %, debido a que una gran parte de la población centra su atención en las transmisiones deportivas”, advierte magister en Desarrollo Territorial y Dirección de Proyectos en el departamento de Risaralda.
¿Hay preocupación en los empresarios?
Agrega el experto que, las obligaciones legales no se modifican por la celebración del Mundial, por lo que los trabajadores deben mantener su nivel de dedicación habitual. Enfatizando que, en el caso de inasistencias injustificadas a laborar, la empresa puede aplicar medidas disciplinarias como llamados de atención escritos, suspensiones y la terminación del contrato en casos graves, situación que procede si el trabajador incumple, baja su productividad o no alcanza los objetivos pactados sin justificación.
Preguntas claves
¿Cómo impacta el Mundial de Fútbol la productividad laboral?
Según diversos estudios, durante los partidos de la selección Colombia la productividad puede disminuir hasta en un 15 %, debido a que gran parte de los trabajadores centran su atención en las transmisiones deportivas y se incrementa el ausentismo laboral.
¿Qué medidas han adoptado las empresas durante el Mundial?
Muchas compañías han optado por flexibilizar los horarios de trabajo para permitir que sus colaboradores sigan los partidos, buscando equilibrar el bienestar de los empleados con las necesidades operativas de las organizaciones.
¿Las obligaciones laborales cambian durante el Mundial?
No. El Mundial de Fútbol no modifica las responsabilidades legales de los trabajadores, quienes deben mantener su nivel habitual de dedicación y cumplir con las funciones establecidas en sus contratos.
¿Qué consecuencias puede enfrentar un trabajador por ausentarse injustificadamente?
Las empresas pueden aplicar medidas disciplinarias que van desde llamados de atención escritos y suspensiones hasta la terminación del contrato en casos graves de incumplimiento, baja productividad o inasistencias sin justificación.